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在广西中小学教师职称评审中,有五大类关键的加分项,了解并把握好这些要点,能为职称评审助力不少。

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资历年限方面

资历年限方面,涵盖了诸多内容,像教龄、任现职年限、担任班主任的年限,还有在学校担任中层管理、领导职务的年限,以及团委书记、少先队辅导员、年级组长、心理健康教育专职教师等岗位的任职时长,这些都是评审时考量的因素。

2

荣誉奖状加分项

荣誉奖状加分项,分为综合荣誉和教学成绩评比两类。若要参评通过副高职称,乡村老师得有一张县级教育教学成绩评比二等奖的奖状,城市老师则需要一张一等奖的奖状,同时还得有一张县级综合荣誉奖状。

3

课题加分

课题加分是根据课题级别来定的,有自治区级、市级、县级、校级四个等级,不同级别对应不同的加分分值。

4

论文加分

论文加分也很实在,一篇符合职称评审规定的论文通常能加 2 分。

5

个人工作总结和个人工作经历材料

个人工作总结和个人工作经历材料同样重要,这部分属于材料准备的技巧范畴。做好材料和个人工作总结,在评分中占比能达到 35%,可见其分量之重。

对于准备参与广西中小学教师职称评审的老师们来说,提前了解并着手准备这些加分项相关的内容,能让自己在评审中更具优势。

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